Kuigi Eestis on praegu Euroopa suurim majandus ja tööhõive langus ning septembri keskpaigaks tõusis registreeritud töötuse määr 7,3 protsendile, on toiduainetööstuse sektoris endiselt väga tõsine töökäte puudus ning selles osas leevendust ei paista, ütles Nõo lihatööstuse tegevjuht Ragnar Loova. Lahendus on tööprotsesside veelgi ulatuslikum automatiseerimine.
„Mina ei näe, et sellise töötuse määra juures on võimalik lahendada tööstustes valitsevat suurt tööjõupuudust, kuigi Statistikaameti andmetel lahkus teises kvartalis Eesti ettevõtetes, asutustes ja organisatsioonides tööandja algatusel ametist üle 6000 inimese,“ tõdes Loova. Tööturul on praegu vabu töökohti pea kaks korda rohkem, kui teises kvartalis koondatuid.
Loova sõnul üritavad isegi need ettevõtted, kelle toodangumaht kahaneb ja kaupade eksport väheneb, hoida oma töötajaid palgal, sest pärast majandusolukorra stabiliseerumist pole koondatute asemele uusi töötajaid kuskilt võtta.
„Seetõttu on Nõo lihatööstus võtnud selge suuna tööprotsesside automatiseerimisele, mis lisab efektiivsust ja vähendab kulusid ning võimaldab valmistada hea hinna-kvaliteedi suhtega tooteid. Kui inimkäsi napib, siis peavad rohkem tööd tegema masinad,“ rääkis Loova. Näiteks investeeriti möödunud aastal ligi 2 miljonit eurot uuenduslikesse pakkimis-, viilutus- ja tootmisliinidesse.
Automatiseerimise eelduseks on aga tootmismahtude suurendamine, et sellised investeeringud end ära tasuksid. „Riik küll pakub ettevõtetele tööprotsesside automatiseerimiseks investeeringutoetust, kuid seab toetuse saamisel tingimuseks uute töökohtade loomist. Selline nõue keerab ju kogu automatiseerimise mõtte pea peale ega muuda tootmisprotsessi kuidagimoodi efektiivsemaks,“ rääkis Loova.
Ettevõtte juhi sõnul toetub Nõo lihatööstus jätkuvalt innovatsioonile, uute ja kõrgema lisandväärtusega toodete pakkumisele ja sortimendi majanduslikule optimeerimisele.
Nõo lihatööstus on kõige suurem ja uuendusmeelsem kodumaisel kapitalil põhinev lihatööstus. Ettevõte annab tööd üle 200 töötajale, millega on Lõuna-Eestis olulisemaid tööandjaid ning kohalikku ühiskonnaellu panustajaid. Nõo pälvis 2021. aastal EAS-i, Eesti kaubandus-tööstuskoja ja Eesti tööandjate keskliidu korraldatud Eesti parimate ettevõtete konkursil aasta pereettevõtte tiitli.